走廊過道，多叉路口，

　　左邊是運營高層的辦公室、會議室和醫務室，

　　制作人秋元老師、正社長洼田、劇場支配人戶賀崎皆安堵其中；

　　右側則是獨屬于三井部長的直轄領地，

　　‘閑人免進’的醫療部，

　　‘無人造訪’的副社長辦公室，

　　包括不和走廊聯通，僅有一道氣密門與醫療部相連，

　　據說從未開啟也沒成員進去過無人知曉其中內情的神秘區域，全都集中在那里。

　　和這個明眼人一望即知，直白到離譜的部室布局一樣，

　　兩撥人之間黑白分明、各自為政的關系就差明擺著昭告天下了。

　　不但以制作人秋元康為首的運營高層極少踏足三井取締役的直轄領地，

　　除卻推無可推、避無可避，必須登場的行程外，三井恭介也幾乎不去另外一邊。

　　若是用NHK大河劇的方式做描述的話，應該是這樣：

　　AKS國大名當主三井氏專攻于醫術無心政事，定家臣合議制。

　　命部將秋元康掌總，奉行洼田康志副貳，軍目付戶賀崎智信從旁輔佐。

　　由此家中無論大小事務均歸合議裁判，日漸月消，大權逐步落入家臣團之手。

　　時年，秋元康積功累進家老格權威日重，隱納家中眾人于麾下，勢力漸至半國，遂起野心。

　　但重定國領石高不得準許，

　　詐取大名三井氏私人秘藏亦不可得，

　　架空當主陰奪其國的謀劃如同空中樓閣一般虛無縹緲。

　　然斯人未亡野心不死，

　　名為人脈關聯的大網越織越密，

　　藏身于網間幕后的秋元氏康公步步籌謀。

　　一邊鑄就‘業務提攜’、‘業界資源’兩柄村正，

　　一邊把眼光轉向下一個階段性目標，這次進入他眼簾中的是……

　　咳嗯，嗯嗯呃！

　　所謂的三井氏私人秘藏，

　　其實是指AKS建社時議定的投資份額。

　　當時三井恭介等人確實約定將投資數十億日元，

　　但他不是白癡，也沒哪個傻子會沒頭沒腦地一次性付清給齊。

　　且不提那種做法完全不符合投資的基本規律和分階段投入的慣例方式，

　　只說一點明明用不到為什么一定要強送硬給。

　　再說放那么一大筆閑余資金在公司賬戶上躺著做啥？好看？方便財務省抽稅？

　　還是等著讓秋元康或是洼田等人找些冠冕堂皇的理由挪用私拿？

　　人心是經不起考驗的，

　　尤其是面對幾輩子都賺不到的巨額錢款，

　　更何況歷史證明了那幾個家伙都不是什么節操堅挺的好貨。

　　比如SONY音樂聲稱在秋葉原項目中虧損的26億日元，

　　就絕不是在2005年末打到AKS社公司賬戶里的，

　　其實個中內情很多人都明白是咋回事，

　　這里按下不提暫且不表。

　　這些事情，站在多叉路口發呆的中西里菜當然不知道。

　　她腦子里想的也不是如何緩解三井秋元兩方各懷鬼胎的杯葛狀態，

　　那些事和她一個未成年的小女孩子打工仔全然無關，想了沒用也輪不到她想。

　　她只知道，外表相似性質相類內涵卻截然不同的醫療部和醫務室分列兩邊相距不過數十米。

　　但就是這區區數十米不到的距離，代表著成功者與失敗者的分野，隱喻著成員到底是飛天成云還是落地成泥。

　　進團伊始，資深教頭夏真弓桑就提醒她們必須競爭，每個人都是對手。

　　緊接著經常和成員接觸的谷村心子桑、戶賀崎桑、石谷桑，

　　包括高高在上的秋元桑都身體力行地證實了這一點。

　　最近這段時間，競爭逐漸變成團內至關重要且無處不在的主題。

　　首先，便當飲料要競爭。

　　烤肉、魚生、豬排，豪華便當確實有，

　　十貫，十二貫的江戶前鮪魚握壽司定食也不少見，

　　卻在幾天前忽然改成嚴格按照成員人數訂餐和發放的方式。

　　雖然每次都留有余地，但也就多那么一兩份，還只發給第一和第二個抵達給食區的成員，和所有人都能吃撐的從前完全不能相比。

　　舞蹈訓練消耗大，吃不飽怎么辦？

　　份大量足的自制雜魚便當、梅干飯團管夠，

　　搭配工作人員親手燒制晾涼的白開水，要多少有多少！

　　但考慮到STAFF大多是十指不沾泥陽春水料理經驗幾乎為零的和國男性，

　　那些自制便當的顏值、味道和品質自然就有些……一言難盡。

　　如此一來，每到休息用餐時間，

　　每當悠揚的蘇格蘭風笛吹響戰斗開始的號角，

　　她們都會掀起一場圍繞那一兩份‘余地’的戰爭且愈演愈烈，

　　其火藥味之濃，戰況之激烈比之狹路相逢風云匯的桶狹間之戰亦不遑多讓。

　　反正不想被其他人奪走本該屬于自己的那份‘幸?！脑挘?p>　　就加快腳程用力奔跑燃燒自己化身為狼吧，美好的未來就在前方不遠處。

　　其次，舞蹈位置要競爭。

　　谷村老師提過，她們也去大致完工的劇場實地考察過，

　　八樓小劇場和光火通明，無論哪個位置都透亮的訓練教室不同，

　　最接近邊緣里側的角落是幾乎照不到光線，后排觀眾很難辨清人影的所在。

　　一直待在那里，發霉腐敗到渾身長滿蘑菇都沒幾個人能察覺發現。

　　不想吃蘑菇刺身過活的話，就努力提升自己的舞蹈水平，奮力競爭吧！

　　夏教頭說的清楚，

　　跳得最好的站前面第一排，

　　跳得稍差的去中間第二排，

　　太差不入眼的自覺縮到第三排角落里去，別勞煩她老人家親自趕人。

　　第三，歌詞數量要競爭。

　　錄音棚大家都去過，UNIT曲的分配大家都曉得。

　　比如她中西里菜就在UNIT序列第二位的《同班同學》中擔任主音首唱。

　　雖然她因此被排除出序列第一位《裙擺飄飄》的先發五人組，

　　又因為歌唱水平不夠無力爭奪清唱曲《有你的圣誕夜》的雙人席位，

　　更比不上絕無僅有的，接連參與兩首UNIT曲的大島麻衣那般受運營組重視，

　　但總比峰岸南、平島夏海、增山加彌乃那三個一首UNIT曲都沒份參加，一個位置都得不到，一句歌詞都分不著的八嘎要好些。

　　所以說，峰岸南到底是怎么進的治療名錄？

　　明明她不被任何運營看好期待，什么都輪不上不是嗎？

　　第一次全員治療不談，

　　第二次半數分團不說，

　　第三次也就是這一回的七人擇選，

　　年齡最小進步不足的增山加彌乃落選是理所當然，

　　各方面水平都不差但不突出的駒谷仁美落選也不是沒道理，

　　但在她中西里菜都被淘汰的情況下，僅有舞蹈水準高于他人的峰岸南反倒入選就不可理解了。

　　不行，不能發勞騷，

　　與其抱怨別人憑什么‘超越’她，

　　不如想想自己有什么地方做得不夠好才是正途。

　　夏真弓教頭說過，

　　不想落后于人就去爭就去搶，

　　只要在規則范圍內，所有的競爭行為都被鼓勵。

　　那么規則范圍以內什么都行，規則以外的行為自然什么都不可以。

　　總之，還是先想想自己到底有什么欠缺吧。

　　難道是便當剩下的部分太多？

　　是對她總留下米飯不吃全部倒掉的行為表示不滿？

　　不會吧，又不是只有她一個人不吃米飯，好些成員都不攝入碳水化合物的。

　　還是這幾天私服太多粉紅的關系？

　　最近確實沒怎么穿湖青湛藍的運動套裝，轉而……

　　輕易不顯露在外的護膝也隨之換成了粉紅色的新品，很惹眼？

　　但她就是喜歡啊，TAKAMINA也很喜歡的說，雖然她不經常穿到唐吉訶德（工作場所）來。

　　噫～？不對，我怎么走到醫療部來了？

　　明明醫務室在另一邊的說！