我面對金英和張慧，做出了最后的妥協。這也是我的無奈之舉。不這樣我看她倆是沒個完了。所以，我做出了除去領導干部，行政，后勤這些閑置人員。

　　以及所謂“長期病患”以外。接受4500名全部在職和下崗工人。然后選拔性培訓。其余的盡量安排合適崗位。對于被甩掉的1000人。

　　我的看法還是按照國家標準的遣散費，買斷工齡費。給予補償。然后簽署脫離企業關系的協議合同。移交給地方政府。

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